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Beratung und Unterstützung für Vereine

© LSB NRW - Andrea Bowinkelmann

Der Landessportbund (LSB) Niedersachsen möchte Sportvereine „stark machen und bei ihren Heraus­forderungen“ unterstützen. Der LSB hat dazu verschiedene Beratungs­formate entwickelt und Vereinsberater ausgebildet, um die Sportclubs vor Ort unterstützen zu können, so auch in der Sportregion Südniedersachsen.

Der LSB fördert einige Beratungs­formate mit bis zu 100 %. Beratungen können kurze „Erstgespräche“ oder aber auch ein „Auftaktworkshop“ sein.

Folgende Themen, Herausforderungen und Aufgaben können Anlass einer Vereinsberatung sein:

  • Mitgliederentwicklung steuern
  • Sportangebote optimieren
  • Verwaltungsarbeit vereinfachen
  • Ehrenamt und Engagement neu denken
  • Mitarbeitergewinnung
  • Zusammenarbeit verbessern
  • Jugendarbeit stärken
  • Interne und externe Kommunikation
  • Vereinsidentität
  • Leitbild
  • Ziele und Strategien entwickeln und umsetzen

Das gilt für alle Beratungsprozesse

In Ihrem Entwicklungsprozess werden Sie immer von zwei zertifizierten Beratern unterstützt, die den Beratungsverlauf vor- und nachbereiten und die Ergebnisse dokumentieren, so dass sich alle Interessierten im Verein informieren können.

In der Sportregion gibt es 15 Beraterinnen und Berater, so dass eine Terminvereinbarung fast immer zeitnah erfolgen kann. Beratungen werden über das LSB-Net angemeldet oder wenden Sie sich an Klaus Brüggemeyer. Er ist in der Sportregion der zuständige Referent für das Handlungsfeld Vereins- und Orga­nisa­tionsentwicklung und beim Stadt­sport­bund Göttingen zu erreichen unter 0551-7070141 oder per Mail unter brueggemeyer@ssb-goettingen.de. Vor Beratungsbeginn muss die Anmeldung über das LSB-Net erfolgen, um die Förderung zu erhalten. Hier geht es direkt zur Anmeldung für die Formate Einstieg, Weiterführung, Reflexion oder auch Fachberatung.

Beratungsangebote

Kostenfreier Einstieg in den Entwicklungsprozess

Der Einstieg in den Entwicklungsprozess gibt Auskunft über die Ist-Situation des Vereins. Der Einstieg in den Entwicklungsprozess finder vor Ort mit dem Vorstand des Vereins statt.
In zwei Stunden führt das zertifizierte Beratungsteam ein Erstgespräch zur aktuellen Situation im Verein mit dem Vorstandsteam. Herausforderungen und Aufgaben werden thematisiert. Auf konkrete Entwicklungs- und Veränderungs­wunsch des Vereins wird eingegangen. Erste Lösungsansätze und das weitere Vorgehen werden skizziert. Das Beratungsteam erstellt im Anschluss ein individuell abgestimmtes Angebotfür das weitere Vorgehen. Dies kann der Auftakt zur Weiterführung eines Entwicklungsprozesses sein.

Zielgruppe: Vorstand
Umfang: 2 Sunden
Gefördert: 100 %

Weiterführung eines Entwicklungsprozesses

In der Weiterführung eines Entwicklungsprozesses werden die Anliegen des Vereins konkretisiert und die Themen auf der Basis eines gemeinsamen Verständnisses bearbeitet. Das Beraterteam begleitet den Verein zu seinen Ideen, Anregungen und Wünschen zu Themen wie

  • Miglieder- und Angebotsentwicklung
  • Suche nach engagierten Ehrenamtlichen
  • Finazierungsquellen
  • Vereinsstrukturen
  • weitere relevante Themen

Gemeinsam mit den interessierten und verantwortlichen Personen des Vereins und mit Unterstützung des Beraterteams werden für die Herausforderungen konkrete Lösungsvorschläge erarbeitet. Ein Einstieg in den Entwicklungsprozess ist die Voraussetzung zur Anmeldung dieses Weiterführungsformates.

Zielgruppe: Vereine, die mit dem Einstieg in einen Entwicklungsprozess begonnen haben
Umfang: pro Workshop 4 bis 6 h (max. 24 h)
Gefördert: bis auf einen Eigenanteil von 25,- € pro Stunde

Reflexion eines Entwicklungsprozesses
Die Reflexionsphase bietet die Möglichkeit nach der Begleitung des Entwicklungsprozesse gemeinsam mit dem Beratungsteam noch einmal in der Rückschau zu reflektieren. Was hat der Verein geschafft? Welche Ziele wurden erreicht? Wir ist die Situation jetzt? Wie geht es weiter?

Zielgruppe: Vereine, die einen Entwicklungsprozess (Einstieg und Weiterführung) durchlaufen haben
Umfang: 2 Sunden
Gefördert: 100 %

Flyer Beratung in Entwicklungsprozessen

Engagementberatung

Vorhande Helfer binden, neue Helfer finden

Ehrenamtliche und freiwillig Engagierte erfolgreich finden, binden und wertschätzend zu begleiten stellt eine zentrale Herausforderungen für den Sportverein dar. In diesem vierstündigen Workshop analysieren Sie gemeinsam mit dem Beratungsteam die Ist-Analyse, ermitteln beispielsweise Bedarfe und überprüfen, welche Formen der Mitarbeiter­ge­win­nung und der Anerkennung und Belohnung Sie bereits in Ihrem Verein umsetzen und wo es noch Potenziale gibt.

Ergänzende Beratungsformate

Beratung zu Fachthemen

Fragen in den Themenfeldern Finanzen, Steuern, Satzung, Haftung, Fusion oder Mitgliederversammlung können Inhalte einer Fachberatung sein. Kompetente Beratende gehen vor Ort auf die Belange des Vereins ein. Es wird individuell auf die jeweilige Problemlage oder Fragestellung eingegangen und es werden konkrete Antworten gegeben.

Zielgruppe: Vorstand
Umfang: pro Beratung 2 bis 3 h (max. 8 h)
Gefördert: bis auf einen Eigenanteil von 25,- € pro Stunde

Moderation

Eine qualifizierte Person begleitet beispielsweise die Klausurtagung des Präsidiums, eine Vorstandssitzung oder eine andere Veranstaltung des Vereins. Die Moderatorin oder der Moderator gestalten in Zusammenarbeit mit dem Verein die Veranstaltung und sorgen mit dem Blick von außen für einen optimalen Rahmen beim Austausch

Zielgruppe: Vorstand, Engagierte
Umfang: pro Moderation 3 bis 6 h (max. 16 h)
Gefördert: bis auf einen Eigenanteil von 25,- € pro Stunde

Flyer Ergänzende Beratungsformate